皇冠豪门继承者:千亿女王

首页
字体:
上 章 目 录 下 页
52.第52章 主管选拔1
    吕熙琅这名字,是季恩琳从顾小波那里打听来的。

    录入处也属于吕熙琅管理。

    顾小波说吕熙琅会一周过来一次,巡查她们录入处的工作情况。

    季恩琳希望吕熙琅永远不要来她们这里,看到那家伙就烦,心情不好。

    接下来季恩琳能感觉到有一种危险的气氛弥漫在她的周围,让她呼吸不顺,到底是什么,她却说不清,反正感觉不好。

    隔了一天,又上早班。

    开小晨会时,主管王绍辉向大家宣布了一个劲爆消息:

    公司要从基层员工提拔一名新的主管,所有的在职员工都可以报名参加选拔。

    有意者可以找他报名。

    条件要求是:必须利用业余时间,参加公司组织的见习主管培训课程12节课和做60个小时免费的主管岗位实习,等笔试和实践面试考核合格后,才有资格参加后面的选拔。

    公司组织的学习课程,从周一到周五都有排课程。

    周末两天因为是卖场销售高峰期,不安排课程。

    卖场员正常上下班交接班是下午15:00。

    公司结合员工的实际上班时间,做了相应的安排,上课的地点就在总部培训室。

    上早班的员工,下班后就去上课,上课时间为下午16:00-18:30分;

    上晚班的员工,上课时间为早上9:00-11:30分,下午15:00还要去上晚班,

    这样上班学习的日子要过两周,真的不好熬呀。

    再说那60个小时的见习主管岗位实习。

    按一天8个小时算,就意味着要免费给公司要干一周半的
本章未完,请翻开下方下一章继续阅读
上 章 目 录 下 页