每个企业为了自身的发展和员工素质的提高,都会或多或少地向员工提供一些学习和深造的机会。这种学习也许多是专业技能的学习,而员工自身修养同样需要提升。实际上,这种事情并不需要老板去交代,每个员工都应该自觉自愿的进行自我素质的提高和自我人格的完善。
能力必须与品格匹配才会发挥其正面价值,能力突出而品格低下的人在面对诱惑的时候,能力就成为可怕的工具,它只会为私欲服务。正如诚信与敬业密不可分一样,对员工而言,能力与修养都是一个员工必备的素质。
首先,做事就是做人。在成君忆先生的新著《孙悟空是个好员工》里,所描述的孙悟空成长的故事,告诉我们这样一个道理:当我们学会了做人,自然就会懂得如何与人为善,懂得如何建立一种互相帮助的人际关系。所有的困难都源于我们的性格和观念。战胜困难的过程就是战胜自我的过程,就是融入团队的过程,也就是生命成长的过程。
另外,要想成为一个工作能力超强的人,还必须在自我修养上下功夫。孙悟空能够取得真经并修成正果决不是凭借金箍棒和七十二变,而是一心向善的意念,这就是所谓的修养。
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