随时准备做领导: 新经理人上任必修

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一切都不错-至少在表面上是(2/2)
别。人们陆续离开会议室,这时工厂的副总裁罗吉·顾帕特博士邀请帕特丽夏和马克去参观工厂。帕特丽夏因为要回去打几个电话没有去。马克跟着他去了,他们然后取下挂在墙上的安全帽一起走向工厂。

    罗吉·顾帕特博士向车间里的所有操作员和设计人员介绍了马克。还给马克简单的介绍了水力设备与气体设备各自的优缺点。然后对质量保证过程进行了特别详细的描述。博士还对牛津对工人安全跟踪记录尤其感到自豪。当马克问到他对于失去普罗米修斯科技的合同有什么看法时。罗吉·顾帕特博士流露出让人吃惊的自信“你必须记住,”他回答道,“他们 工厂生产所需要的机器非常非常特别。我们的竞争对手以如此低的价位要满足这些需求完全是不可能的。我敢保证普罗米修斯科技在尝到我们这个不知名的竞争对手低劣质量的苦头后,会马上回来重新与我们合作的。到那时候我们接到的定单将比以往的还要大,因为到时候我们得把所有那些劣质设备都替换掉,要么就不得不进行非常大的维护工作。马克最后与运输部门合了个影。结束参观后,马克与帕特丽夏在前台重新会合,然后他们一起走向停车场。

    “你对这次参观满意吗?”帕特丽夏问道。

    “每个人看起来都很友好并且工作都很努力。”

    “是这样的,这是一群了不起的人。不过,我希望你别被你在这里接受到的贵宾似的待遇所冲昏头脑。他们尽能力表现得最好是因为你现在代表母公司。他们担心你会把他们都解雇掉并且关闭工厂。对于危机在那里你有什么想法?”

    “我能想到的有两种可能。第一种可能性也就是他们努力表明的,那就是一切正常。这就有点像我们所说的,帆船和航海图都非常完美,只等着风起就可以扬帆远航了。他们运行得一丝不茍,不过我不太赞同的是那种所有问题都属于公司的观点。第二种结论是,我们已经遇到了很大的麻烦,但是没有人愿意承认它。如果帆船正在下沉但我们都假装没看见,只是一味责怪没有起风,那会怎么样呢?”

    “非常好的想法,马克。我知道如果我们能马上理出个头绪来,这将是很吸引人的。不过我们还是等到晚上再讨论吧。现在,神秘嘉宾正等着见你,你带了你的高尔夫球杆了吗?”

    “当然,它们就放在我的箱子里。”

    “好极了,准备好输给老人吧。”

    “你说的是‘老人’?”

    “对啊,不用怀疑你的耳朵你没听错。让我们起身吧。他正期望看到我们正在培养的新领导呢。”
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