战略决定成败(第二版): 细节主义缓期执行

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知识过多论(2/2)
了深渊。

    为什么同样的性格昨天还是他成功的关键因素,今天却成了败北的元凶了呢?刚刚在昨天,企业家们风光之时,我们的媒体记者对他们进行肉麻的吹捧,吹得他们从头到尾仿佛每个毛孔都有什么伟大的因子,今天,他们一倒下,就来个180度的大转弯,对他们口诛笔伐,幸灾乐祸地嘲骂。这种前后自相矛盾的“揭秘”分析又有多少含金量呢?

    领袖情结论

    史玉柱有领袖情结,他用指挥战争那一套来搞经济,什么“三大战役”、这个那个“战区”之类的,学革命战争那一套搞法,过领袖瘾。

    模仿领袖,过领袖瘾,这在中国第一代民营企业家中比较普遍,而且往往越是学识较高、“抱负”较大的企业家越是有这样的情结。比如牟其中,处处模仿**;红桃K集团的谢圣明,毛选不离手;三株的吴炳新,学**把支部建在连队上,打人民战争,走农村路线,他也把营销组织建在了村寨和街道,发动几十万的营销大军,打营销的“人民战争”,重点开拓农村市场,走农村路线等等。史玉柱也是如此。其中的“奥秘”有二:

    一是中国的市场经济是从政治社会过渡而来的,人们带着政治社会的胎记,普遍崇尚政治,官本位思想严重,权力欲极强,最大抱负是“治天下”,而不是发大财,“下海”之初往往是一种不得已。他们没能在广阔的社会舞台和政治舞台上施展他们的抱负,实现他们的权力欲、征服欲,那么“下海”之后,他们很自然地拿自己治下企业的那“一亩三分地”来演练他的政治抱负,实现其权力。这是一种模拟政治。这样的企业家,如果他“心不在焉”,一心只为政治,经济只是一种手段,那么他肯定搞不好他的企业,牟其中就是这样的一个典型;而如果他的目的就是为了发财,模仿政治不过是自娱自乐,那也无伤大雅,史玉柱、谢圣明、吴炳新基本上属于这种类型。领袖情结决不是导致他们失败的根源。

    其二,正因为中国社会由政治社会进入经济社会,中国第一代民营企业家前面没有可参照的企业经营范本,国外的范例又由于语言、信息的阻隔和经济环境的大相径庭难以成为他们的参照系,而他们本来就很熟悉的革命战争和政治中其实有很多道理与企业经营是相通的。所谓商场如战场。于是,他们很自然地就拿革命战争和政治原理应用于企业经营。中国的企业家们不是懂得了经济之后才去搞企业的,恰恰相反,他们是带着深深的政治烙印和军事情结历史地参与到企业实践中去的,因此,他们模仿政治军事,过领袖瘾,具有某种历史的必然性。
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